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El
estudio de clima organizacional es un valioso instrumento
que nos permite conocer el sentir del personal, así como
planear alternativas para un desarrollo más integral de la
empresa. A partir de un diagnostico de clima organizacional o laboral,
la empresa a través del área de recursos humanos puede
desarrollar las estrategias necesarias para mejorar la integración,
productividad y moral del personal. |
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